《岗位经验内化》今日（8.10）播报1、欢乐海岸项目第三阶段（第二天）进行中，由刘议鸿老师授课。2、杨晓璐老师为武昌区人力资源局主办的活动带来《岗位经验内化》系列版权课之《隐性经验显性化——企业内部课程设计开发》的培训课程。 《岗位经验内化项目》与传统TTT和课程开发的区别之项目目的不一样：跳出培训师看培训师、跳出课程看课程、跳出培训看培训任何项目和课程都是服务于组织系统，就好比某个汽车零件造再好，也要放进整部汽车中才能产生价值，所以《岗位经验内化项目》更多的是从整个系统角度出发，上接“课程体系构建”、下接《内部知识资产管理》与《兼职培训力量建设》，而不仅仅是一个独立的课程