课程大纲引论：1. 一道数学题的多种答案——引出“法商思维”的概念；2. 魏文王与扁鹊的对话——引出企业在“防病治病”上的问题；3. 探讨法律风险的前置条件——技术上的可行性、先进性（柯达公司的自食其果）——经济上的可行性、适应性（春秋航空“低成本战略”的成功）第一讲：公司设立的风险防控一、股东资格案例：不是谁都可以做股东的——股东的消极资格、解决办法二、股权代持案例：李副县长的股权——股权代持协议、股权信托、对外效力、隐名股东显性化三、股权比例案例：更换执行董事的难题——敏感的股权数字界限四、僵局预防案例：争吵不休的股东和董事——公司僵局、股东冲突、董事冲突、经营困难、僵局的产生根源、防范及化解手段五、股权战略案例：“金龙鱼”不是中国的——益海嘉里对中国食用油市场的合围——股权战略、股权埋伏、商标权利人的“偷梁换柱”、克莱因国力方程的启示第二讲：公司治理的风险防控一、人格混同案例：“宝鑫园”就是“宝心缘”——揭开公司面纱、机构混同、财产混同、人员混同、业务混同、连带责任、预设隔离带二、关联交易案例：总经理注册了公司的商标——关联方的界定、交易类型、利弊分析、风险防范三、或有负债案例：中国长城资产管理公司诉云城集团、通达进出口公司借款合同纠纷案——担保与或有负债、信用担保、债权转移、连带责任四、同业竞争案例：父子二人的两家房地产公司——负面效应、判断标准、同业竞争的禁止五、安全生产案例：“上海楼脆脆”——安全生产责任、责任追究、法定代表人的责任法定、系统性风险、“兜底翻”第三讲：合同风险的防控一、内控制度案例：承租人的“金蝉脱壳”——合同条款的一语多义、出资人、有限责任制度、合同审批流程二、主体风险案例1：亏大了的颁奖晚会案例2：破桑塔纳价值万？案例3：中国移动通信放弃收购Millicom——合同对方的宏观审查、微观审查、尽职调查报告三、格式条款案例1：沈蓉诉北京某信息技术公司买卖合同纠纷案案例2：黄某诉百货大楼买卖合同纠纷案——格式条款、解释规则、12种无效条款的规避、格式条款提供方的对策四、预先行为案例1：发票是付款凭证吗？案例2：收钱未必是好事！——防止发票风险的5种方式、收付款流程五、不安抗辩案例：意外的《中止履行通知书》——不安抗辩权、中止通知、履行担保六、三金规则案例：木器厂的诉请会得到多少支持？——定金、违约金、赔偿金七、扩展——对赌协议案例：蒙牛公司的对赌协议——信息不对称、估值调整机制、对赌的风险与规避第四讲：知识产权风险防控一、著作权案例：乐视帝国的先见之明与后发危机——影视剧版权、知识付费、人身权、财产权、中国版权保护中心二、商标权案例：王老吉与加多宝之争——商标战略、加多宝的误导策略、法律规则、价值判断三、专利权案例：魅族手机的突起与衰败——专利实施许可合同、高通的专利围堵四、商业秘密案例：可口可乐的原浆配方——商业秘密的构成要件：购买、研发、反向工程——保密措施：秘方拆分+分别掌握=永不泄密第五讲：人力资源法律风险防控一、员工录用风险1. 试用期违法解除的比例2. 单位解除合同败诉原因的统计分析3. “不胜任工作“解约的败诉比例案例：凭啥说我不胜任？4. 防控对策1）录用条件的6+52）完善书面劳动合同的7个方面3）走出试用期误区的5个方法4）HR的6个观念转变二、劳动合同与规章风险1. 劳动合同争议的统计分析2. 合同条款上的具体问题3. 规章制度的效力缺失4. 业绩考核的定性化缺陷案例：你们定的制度我哪里知道？5. 防控对策1）政府发布的示范文本+企业的特点补充2）让规章生效的4个要素3）业绩评价的量化支撑3原则三、培训与保密风险案例：东方航空公司飞行员辞职违约金378万元1. 防控对策1）专业技术培训管理的7个要点2）服务期协议的5个要素3）保密制度与措施的9个环节四、员工离职与补偿风险1. 员工离职权的泛化2. 员工盯上了企业的10个软肋案例1：给我培训你活该愿意！案例2：员工主动请辞的补偿金？3. 防控对策1）应对泛化的5个要点、8个细目2）改进管理、重点检视的10个方面第六讲：刑事法律风险防控一、企业刑事风险指数分析1. 刑事风险的总体观察二、重大案件的起因分析1. 政策变化案例：戴国芳的钢铁梦断2. 企业内讧案例：爱多VCD创始人胡志标的破产3. 上下关系案例：刘晓庆逃税案4. 依附权贵案例：四川汉龙集团董事局主席刘汉5. 政商交恶案例1：天津静海县大邱庄的禹作敏案例2：华晨汽车原掌门人仰融的败笔6. 私自闪念案例：令人扼腕痛惜的褚时健三、企业刑事风险防控体系建设1. 刑事风险防控体系的7个维度2. 风险意识形成的3个阶段（王阳明的知行合一理念）3. 一重点环节为核心的规章制度体系4. 建立企业内外部和谐关系5. 现代企业制度的真正落地6. 企业家的自我修养结语：1. 泰坦尼克号沉默的多因一果2. 化用高尔基的《海燕》