国有企业党建与全面提高党建科学化水平
授课领域：党史党建
授课讲师：周国华
上课方式：公开课/内训/总裁班
课程时间：
各级国有企业、央企的党员干部、党员和党务工作者
● 学员通过学习，能够清楚认识到十九大以来国有企业党建工作的新形势新要求，国企党建创新面临的机遇和挑战● 能够掌握国有企业党建科学化的内涵、本质、特点和要求，以及如何结合本行业、本单位实际，探索党建科学化的新模式，提高党建工作效率和质量，强化党员干部政治素质
党的十八大以来，高度重视国有企业党建工作，2016年中央召开全国国有企业党建工作会议是一个标志。十九大召开后，国有企业党建工作有了新要求新趋势，着力破解长期以来在国有企业存在的党建工作虚化、弱化、淡化、边缘化“四化”现象，加强党的基层组织工作，提高国企党员干部队伍的政治素质、政策理论水平和党建工作业务水平。如何将国有企业党建工作科学化、标准化，是当前国企党建工作的一个热点、难点，各级党务干部有接受学习、培训的迫切需要，这是大势所趋。
第一讲：十八大以来国有企业党建工作新形势1. 十八大以来加强国有企业党建工作的新形势综述2. 十九大对国有企业党建工作提出的新要求3. 国务院国资委加强国有企业党建工作的要求和措施4. 2018全国组织工作会议与国企党建创新视频：国企党建工作会议、全国组织工作会议片断第二讲：正确认识党的建设科学化1. 党建科学化内涵2. 党建科学化本质3. 党建科学化的主要特点4. 党建科学化的基本要求案例：历代领导集体对于党建科学化的深化认识第三讲：党建科学化的规律1. 世界政党建设和执政的普遍规律案例：世界大党、老党建设规律、经验和教训2. 中国共产党建设和执政的特殊规律数据：中国国情的特殊性图表：中共党的特殊性第四讲：如何从严治党，全面提高党建科学化水平1. 新发展理念与党建科学化2. 一条主线、两个坚持与党建科学化3. “三型”执政党与党建科学化4. 四个考验、四大危险与党建科学化5. 党的六大建设与党建科学化案例：历史周期的困惑、决不当李自成等图表：十九大为什么要突出政治建设第五讲：国有企业党建科学化的几个问题1. 国有企业党建科学化的意义2. 国有企业党建科学化的主要内容3. 国有企业党建科学化的基本路径4. 探索具有本行业特色的党建科学化的新模式案例：3家跨行业央企党建科学化模式借鉴结束语1. 课程总结共勉：不忘初心，勇于担当，为探索中国共产党执政规律、推动中国特色党建科学化作出央企表率
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