李培翔

授课领域:思维导图创新思维、金字塔、结构化思维、
擅长领域:执行力/思考力/创新力/解决力/结构性思维/金字塔原理
常驻城市:合肥市
讲师年龄:
讲师头衔:思维训练专家
联系电话:0731-84428272
市场价:20000元/天
会员价:底价,全网贵了包退
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    库存:10000

讲师简介
十年来李老师授课数达1200场次,累计咨询及培训过的企业超过1000家,受训学员超过30000人次!学员综合满意度调查均95分以上,机构与企业重复聘用率在80%以上!■ 2017年度,为安徽省公安厅警察训练总队(含16个地市公安厅警察)轮训《结构性思考与表达》课程共12期,授课人数近1000人。■ 2018年度,为国家电网各公司合计开展课程超30期,其中:版权课《管理就是解决问题》采购超过15期,《创新思维与问题解决》累计采购超10期,授课人数近2000人!■ 2019年度,连续三年年授课量超过120天,《结构性思维》《思维导图》《问题分析与解决》等课程均好评如潮,授课参与人数超过3000人!■ 2020年度,连续多年年授课超过100天,思维训练系列课程广受市场认可,国家电网、中国石化等企业依旧多年连续进行课程采购!■ 2021年度,连续深耕思维领域多年,课程受到企业的长期认可,《结构性思维》《创新思维》《思维导图》依旧是企业争相采购的热门课程!李培翔老师从事企业培训教学与研究10年,接受过系统化的培训课程训练,拥有一整套完善新颖的教学方法。致力于企业员工的系统思考力培训与研发。凭借10年培训管理经验和培训师经验,他对企业员工和管理者的思考力与问题的解决力等方面颇具独到之处,擅长从多个角度分析和解决问题,特别注重培训课程的实用性,能运用多种授课形式和方式,将培训方法有效落地,引导学员关注目标,最终达成企业结果。李老师课程的最大亮点:课上听得懂、课下记得住、课后用的出;更专注课程的落地性和实用性!李老师的讲课足迹遍布全国,培训过的企业有:国家电网、中电国际、大唐电力、龙源风电、农业银行、工商银行、建设银行、奇瑞汽车、山东中烟、湖北中烟、贵州中烟、世纪金源、和昌地产、泰昂股份、旭阳股份、太平洋保险、太平保险、新华地产、新华电脑学校、新东方烹饪学校、万通汽修学校、安徽警官训练总队、合肥公共服务中心等多家大型企业及单位,学员综合满意度调查均95分以上,机构与企业重复聘用率在90%以上!
讲师个人资历
10年培训及培训管理工作经历职场思考力思维训练专家结构性思维版权认证讲师左圆右方·创新思维与问题解决认证讲师安徽省企业管理协会专家委员AACTP国际注册培训讲师AACTP国际认知行动学习促动师著作:《管理就是解决问题》曾任:华然装饰集团丨培训总监
部分服务客户
银行保险:农业银行、工商银行、中国银行、华夏银行、交通银行、招商银行、浦发银行、光大银行、任丘农商行、广宗农商行、宾阳农商行、镇江招商银行、安阳滑县农商行、岳阳农商行、衡南农商行、宁波银行北京分行、中国银行苏州分行、滁州招行、江苏民生银行、江苏邳州陇海村镇银行、平安银行北京分行、衡山农商行、中国建设银行、扬州工商银行、太平洋保险、太平保险、富德生命人寿、富德人寿、安徽英大人寿、太平保险湖北分公司(2期)、太平保险河南分公司、太平保险德州中支、太平菏泽中支、太平淄博中支、太平保险济宁中支、太平保险天津分公司(3期)、深圳太平保险、太平保险山东分公司、武汉太平洋分公司、安徽英大人寿分公司、上海太平保险、太平人寿苏州分公司、平安普惠等电力:国网吉林省电力有限公司(3期)、吉林省吉林供电局、浙能集团(9期)、国网浙江临海市供电公司、国家电网长春分公司(4期)、浙能嘉兴电厂、国网山东省电力公司、国网石家庄市栾城区供电公司、苏州龙源风电、华电集团、中电国际、佛山电力等装饰:安徽华然装饰集团、北京百度装饰、盛泰装饰、A+设计机构、安团家居网、九重景装饰、北京业之峰装饰、九华木业、蓝氏特种玻璃、居立方装饰、苏州巴尔蒂克门窗等建筑:中铁集团、济南钢铁、上海地铁、铁塔集团、大庆油田、葛洲坝集团、新建控股集团、郑州六合集团等房地产:天堂寨风景区、天柱山风景区、九华天池风景区、滨湖九号公馆、世纪金源等其他:青岛港集团、港华集团、呼和浩特蒙牛集团、大庆油田、中铁集团、人和集团、上海由由(集团)、汇源通集团、安监局、新华集团、江苏苏控集团、山西文旅集团投资、静安区国资委、上海地铁(4期)、中国石油(2期)、四川旅投、安徽公安厅警察训练总队、新凤鸣集团(4期)、山东中烟、贵州中烟、广水卷烟厂、杭州萧山国际机场、合肥公共服务中心、济南钢铁、宁波机场、永屹人力资源、皖信人力资源、浙江普特医疗、青松福年来、南京软件协会、东风鸿泰、合肥正化传媒、安徽瑞业工贸、大理欧亚乳业、安徽省怀远县荆盛物流、安徽政维嘉楠、安徽翎劭商贸、山东景芝酒业、古井贡酒、上海金枫酒业、新华电脑、新东方、万通汽修、东风本田、金东纸业(3期)、美菱股份、奇瑞汽车、东风鸿泰、大宇宙商业服务、通服浙江分公司、宏银机械、上海望虎国际、颍上县颖发投资、丰原药业、深圳旭阳、深圳泰昂、安徽海螺型材、无锡移动、石家庄联通、合肥肥东电信等
主讲课程
  • 找到工作源动力

    当你还在感叹90后不好管理的时候,95后已经成为职场新生力量的主力军,你感叹他们不如60后忠诚,不如70后好学,但是这是你必须面对的一代人,他们是看着美国大片的长大的一代人,也是刷着抖音、玩着快手的长大的一代人,所以你身边那个有个性、不服管的年轻人不是个例,网易调查显示2018年10000大学生中52%的大学生的理想职业是网红,面对职场新势力,我们应该做更多的引导而非说教,不要指示他们怎么做,而是引导他们想一想,因为这也是最具战斗力和创造力的一代人。

  • 管理就是解决问题

    企业为什么需要管理者?如果没有管理者,企业是否能正常运转?或许大家只是觉得,管理者是一个发号施令者,是一个任务下达者,是工作的监督者,是企业的掌舵者,但管理者的根本任务或者说管理的本质是什么呢?对于这个问题,很多人也许并未做出思考。 其实,管理并不是传统意义上的管人理事,管理只对绩效负责,做管理就是面对事实、解决问题。企业之所以需要管理者,之所以需要有人去管理,根本原因是伴随着企业发展, 会有层出不穷的问题。管理者存在的价值,就是解决问题。管理的本质,就是消灭问题。所以,任何管理的理念、方法没有对错之分,

  • 结构性思维

    在日常工作中,没有要点、杂乱无章的口头表达和文字表达往往缺乏说服力,甚至降低整个组织的工作效率。究其原因,是在传递信息时没有构建一个有效的结构。「结构性思维」可以帮助我们在表达核心观点的基础上,有理有据、条理分明地证明这个观点,使我们能够做到清晰思考和准确表达,如果全员普及更可以通过构建统一的思维和语言标准提升整个组织的工作效率。 结构性思维是我们在沟通交流中需要运用的最基本的思维方式之一,它可以用在我们与他人沟通交流、思考问题以及解决问题的方方面面。● 什么是结构性思维?结构性思维是一种重点突出、逻辑清

  • 金字塔原理的实战应用

    什么是金字塔原理?金字塔原理是一种重点突出、逻辑清晰、主次分明的逻辑思路、表达方式和规范动作。1973年由麦肯锡国际管理咨询公司的咨询顾问芭芭拉·明托(Barbara Minto)首创。金字塔原理能帮助你解决哪些问题?掌握如何用金字塔原理思考、沟通、管理下属和解决问题;提高逻辑性、条理性;掌握表达的标准结构、规范动作;沟通准确高效。● 思考:用全脑思维,提高结构化思维能力,思考全、准、快。● 书面表达、公文写作:挖掘读者的关注点、兴趣点、需求点、利益点;用金字塔搭建逻辑清晰的框架结构;归类分组、重点突出、

  • 荣耀时刻-结构性演讲

    ※ 如果让我重进大学,我将修好两门课:演讲和说服。——尼克松※ 你能面对多少人,未来就有多大的成就。——丘吉尔一言之辩重于九鼎之宝,三寸之舌强于百万之师。说话本身就是生产力,如何用正确有效的方式、得体流畅的语言、结构化的思维、有力清晰的表达,产生共鸣,赢得喝彩,不仅增加个人魅力与影响力,还能提高工作效率与沟通品质,更能有效激发团队执行力与凝聚力。现代社会,「演讲」已不再是一种特长,而是一种必备技能!在个性标签崛起的时代,演讲早已是人人都必须具备的软实力。不论你是奋力创业的追风者,还是高高在上的CEO;不论

  • 《赢在执行力》

    1. 为什么每天都能听到各种各样的无法完成任务的借口?2. 为什么详细的计划、会议的决议在执行时总被打折扣?3. 为什么反复宣导的方案得不到落实?4. 为什么科学论证的目标却不能实现?5. 为什么再三强调的错误还是会出现?6. 为什么完善周全的制度得不到执行?7. 为什么企业里总是有很多扯皮现象?——企业在管理中遇到的普遍性的问题,就是干部职员的执行力偏弱!这成为了企业发展的主要瓶颈之一。那么,如何提升自己的执行力?如何培养部属的执行力?如何打造执行型团队?本课程将从理念、方法、工具等多方面提供有用的建议

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