体验为王——共创中国酒店业顶级服务体系

授课领域:
授课讲师:王文婷
上课方式:内训
课程时间:
授课对象
酒店全体人员
课程目标
强化理念:强化服务理念,明确礼仪核心,重点强调落地、实用的培训技术,让学员能够结合自身的工作经历来学习,并最终能够学以致用;提升技能:结合酒店行业特点,倾囊相授只为提升服务技巧,融合案例教学法、情景教学法、角色扮演法等当今培训界最有效的训练方法;注重实践:明确成人学习特点,然后掌握针对性的优质服务培训专业技能,并在课堂中不断强化演练,促进实践,达到知行合一,突出培训效果。
课程背景
在众多酒店行业中,我们发现了以下这些普遍现象:■ 员工服务意识薄弱,服务缺乏规范性,职业形象塑造不统一■ 客户在酒店体验到的服务接待规范标准不一致■ 酒店多次开展服务礼仪培训,效果一般“礼多人不怪”,中国人的这句老话,言简意赅地道出了礼仪的重要性,在高度文明的现代社会,礼仪已经成为一种文化,一种力量,贯穿于点滴之中,体现在方方面面,对于酒店服务行业来说,礼仪更是必不可少的。服务礼仪是体现服务的具体过程和手段,使无形的服务有形化、规范化、系统化。而有形、规范、系统的服务礼仪不仅可以树立服务人员和企业良好的形
课程大纲

导入:我想知道“礼”互动:微笑游戏破冰1. 礼仪之邦的礼仪要义2. 礼仪的“前世今生”3. 不学礼,无以立第一讲:礼之义——认识酒店服务礼仪要义篇一、应用礼学赋能服务礼仪1. 礼仪应用的内驱动力2. 礼仪应用的外驱动力3. 礼仪文化的应用价值案例分享:一个暖心举动让客户感动二、服务礼仪四大支柱导入:职场人士中的四种人“CAI”支柱一:态度决定一切支柱二:素养决定未来支柱三:意识决定行为支柱四:细节决定成败案例分享:国内唯一五星航空最美空姐案例三、对酒店工作的认识1. 酒店的概念及特征2. 认识酒店经营的本质1)服务至上,体验为王2)服务就是利润,服务提升利润3)服务力是酒店的核心竞争力四、对服务价值的认识1. 明确服务特性战胜市场竞争2. 服务创造价值品质成就未来3. 服务价值之服务境界金字塔五、对形象价值的认识——我是酒店的形象代言人——员工是酒店形象的主要塑造者1. 仪容仪表2. 行为举止3. 沟通技巧4. 礼仪规范5. 用心服务第二讲:礼之美——酒店人员形象塑造篇一、“印象管理”下的个人职场形象案例分享:主持人杨澜案例引发思考导入:酒店人员形象六要素1. 完美第一印象2. 创建首因效应3. 晕轮效应价值讨论:你最欣赏哪位酒店同事的职业形象?为什么?二、仪容仪表创建八大满分细节细节一:女员工仪容仪表细节二:男员工仪容仪表细节三:妆容从细节处制胜细节四:规范发型不容忽视细节五:着装整洁体现专业细节六:首饰细节值得信赖细节七:酒店员工发型技能提升三、无声语言左右八大印象互动:梅拉宾法则引发思考印象一:迎客微笑的魅力印象二:交流温暖的眼神印象三:热情得体的致意印象四:彰显挺拔的站姿印象五:优雅从容的行姿印象六:端庄大方的坐姿印象七:谦恭稳妥的蹲姿印象八:适当专业的手势课堂练习:一练、二检、三通过第三讲:礼之行——酒店员工礼仪行为篇(演练)一、体现热情大方的称呼礼仪——让客人倍感尊重的称呼讨论:你的称呼是否影响客人满意度二、体现宾至如归的问候礼仪1. 微笑的影响力2. 避免不恰当的微笑3. 目光关注体现我们的尊重4. 以专业的方式问候客人演练:问候的次序、态度与形式三、体现专业体面的介绍礼仪演练:利用60秒让对方记住你四、五大场景引领礼仪场景一:酒店大堂场景二:酒店楼梯场景三:酒店电梯场景四:客房走廊场景五:酒店房门演练:引领站位标准练习:模拟场景进行引领演练六、三大主要物品递送礼仪物品一:身份证物品二:签字笔物品三:尖锐物品演练:递送礼仪动作要领七、电话礼仪1. 一线员工拨打电话标准总结:一线电话公式2. 二线员工拨打电话标准总结:二线电话公式3. 转接电话5W3H公式第四讲:礼之言——酒店员工沟通礼仪篇导入:与客人交流时成功开场的关键一、“礼”暖人心的巧妙表达1. 首问普通话2. 文明十字语二、“礼”定成败的服务五声1. 来有迎声2. 走有送声3. 问有答声4. 赞有谢声5. 错有歉声三、“礼”遇成功的三A原则案例分享:三亚·亚特兰蒂斯酒店用心问候礼拍照活动:天使签名分享:服务忌语四不原则四、沟通服务言谈技巧技巧一:有效聆听,适当呼应技巧二:善于提问,巧妙插话技巧三:委婉拒绝,温和缓解技巧四:幽默表达,从容行事技巧五:语言沟通,六大禁忌互动:视频案例分析引发思考五、有效处理客户投诉1. 了解:客户投诉四大心理2. 方法:处理投诉六大锦囊3. 步骤:投诉处理七步流程4. 原则:“礼”迎未来之三F倾听原则第五讲:礼之用——酒店员工礼仪应用篇视频导入:五星大饭店——酒店服务的一种理念:创造感动的瞬间一、酒店服务的两个关键导入:希尔顿酒店成功的要诀1. 亚特兰蒂斯与微笑同行2. 用心问候礼显七星荣耀二、酒店服务的三大要素要素一:打造个人魅力要素二:培养交流能力要素三:自身成为品牌三、酒店服务的四个到位1. 表情到位2. 动作到位3. 语言到位4. 感情到位四、酒店服务的五岗联动导入:客人办理入住流程七步法第六讲:酒店服务礼仪体验篇(实战演练)分享:在体验中感受服务之美优秀服务案例赏析:金钥匙案例(定制礼品-五州同庆)分享:近期发生在您身边感动人心的服务故事总结:用心打造五感服务(视听嗅触味五觉)案例分享:三亚·亚特兰蒂斯酒店如何强调“五感”设计方法:服务在客户未开口之前方法一:SOFTEN原则方法二:探索酒店行业的MOT演练:体验美之七大情景模拟情景一:客户到达酒店时情景二:客户办理入住时情景三:客户寄存行李时情景四:客户咨询旅游时情景五:客户要求打扫时情景六:客户来到餐厅时情景七:客户办理退房时各组自编情景进行演练,学员互相点评总结成果:突破优秀追求卓越作业:小组为单位,海报制作服务关键时刻讨论:未来的您将如何践行酒店服务礼仪之美分享与回顾

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